Psicologia · Reflexão contextual16–32 afirmações

Nível de evidência

Usa perguntas próprias, criadas pelo site e não validadas; os modelos indicados servem apenas de contexto quando aplicável. Não são usadas normas populacionais representativas nem pontos de corte diagnósticos.

Tradução sem avaliação psicométrica

Os itens neste idioma foram traduzidos automaticamente, sem retrotradução profissional. A redação pode alterar o que é medido. A versão-fonte em inglês está disponível para comparação, mas não é automaticamente um instrumento validado.

Psicologia · Reflexão contextual · 16–32 afirmações

Reflexão sobre crenças de controle & autoeficácia

Influência pessoal · Acaso & incerteza · Poder & sistemas · Confiança na própria capacidade

Compare quatro crenças que podem coexistir: se as suas ações afetam os resultados, se o acaso e a incerteza importam, se pessoas e sistemas moldam as opções e se se sente capaz de lidar com desafios realistas. Cada uma recebe uma pontuação separada na faixa possível; não há um índice geral de agência.

Quatro pontuações, não interno contra externo

Influência pessoal, acaso, poder e sistemas, e confiança na própria capacidade permanecem separados. Uma pessoa pode razoavelmente concordar com mais de um ao mesmo tempo.

Crença de controle não é crença de capacidade

Acreditar que as ações podem afetar um resultado é diferente de acreditar que consegue realizar as ações exigidas por um desafio específico.

A influência externa pode ser real

Recursos, autoridade, instituições, discriminação, saúde, segurança, cultura e acontecimentos imprevisíveis podem realmente moldar as opções disponíveis.

Reflexão, não previsão

O resultado não pode medir o controle ou a capacidade reais, prever resiliência ou sucesso, diagnosticar uma condição nem atribuir responsabilidade por adversidades.

Esta reflexão criada pelo site e sem normas foi inspirada por modelos de crenças de controle e autoeficácia, mas não é a Escala I–E de Rotter, as Escalas IPC de Levenson, a General Self-Efficacy Scale (GSE) ou a New General Self-Efficacy Scale (NGSE). Não reproduz os seus itens ou pontuação, e as suas perspetivas, itens, níveis, pontuação e traduções não foram validados psicometricamente. Os autorrelatos gerais também não podem substituir uma avaliação específica da tarefa e do contexto.

ThinkTraits01